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110-12-30公務人員考試錄取人員於實務訓練期間,如有實際從事工程業務之事實並具績效表現者,得比照現職人員發給工程獎金
110-12-20有關公務人員曾服務於改制為公務機關前之農田水利會,以及行政法人之年資,得採計為公務人員休假年資
110-12-15修正「民國109年1月16日職組暨職系名稱一覽表修正施行前之考試職系及銓敘審定有案職系得予適用之修正後職系一覽表」各1份(110年12月10日修正)
110-12-15公務人員考試錄取人員實務訓練輔導要點第2點、第7點、第8點及第3點附表1,業經修正發布(110年12月9日修正)
110-12-13公教人員保險被保險人受免職、解聘、休職、撤職或免除職務處分,於民國110年10月22日以後,因撤銷、廢止或其他事由而溯及既往失效者,得於復職(聘)並補薪時,追溯加保。倘於免職、解聘、休職、撤職或免除職務期間,屬其他職域社會保險強制加保對象並已加保之適用規定
110-12-03「公教人員保險失能給付標準」附表業經銓敘部修正發布(110年11月29日修正)
110-11-09依現職公務人員調任辦法第5條第4款、第6條第5款及第7條第4款等規定,以經歷認定職系專長案件之年資疑義(110年11月1日修正)
110-10-29111年1月1日起,得採計為公務人員休假年資之補充規定
110-10-22各級政府機關(構)學校人員出差、辦理各類會議、活動、校外教學等,應入住合法旅宿
110-10-18本府及所屬機關學校員工通過外語及第二本國語認證行政獎勵標準表(110年10月14日生效)
110-09-30公務人員考試錄取人員於報到接受實務訓練前發生分娩、流產、配偶及親屬(含血親及姻親)死亡、結婚等事由,實務訓練期間給假疑義
110-09-17無症狀或輕症確診個案解除隔離治療後再進行7天居家隔離之期間,得請防疫隔離假
110-09-08所稱「公務員將個人肖像一次性授權他人使用」,尚包括公務員委任自然人或法人處理其肖像授權
110-08-27自111年1月1日起,各機關於核計公務人員休假日數時,其所具公務人員考試錄取訓練期間,以及曾服務於政府機關(構)、公立學校之全時專任人員年資,得採計為公務人員休假年資
110-08-24公營事業機構以策略聯盟方式指派所屬公務員出席合作範圍內之相關商業活動,及公務員肖像權授權他人使用疑義
110-08-23檢送修正之公務人員考績法施行細則第14條條文、總說明及條文對照表,以及公務人員一次記二大功專案考績具體事實表各1份(110年7月30日修正)
110-07-16公務人員於COVID-19防疫期間,因疫情嚴峻致無法於所定期限內請畢婚假者,得經機關同意,於疫情結束(按:疫情結束,定為COVID-19中央流行疫情指揮中心解散之日)後1年內請畢
110-07-08因應疫情警戒第三級延長,全國高級中等以下學校及各類教育機構停止學生(學童)到園(班)期間,有關各機關(構)人員於該期間照顧子女需求之請假規定
110-07-06機關為因應疫情需要,避免群聚,得在不違反相關規定之前提下,改以視訊方式(委員須同時於機關指定之處所共同參加視訊會議)召開考績或甄審委員會
110-07-02公務人員應專門職業及技術人員考試錄取或及格,參加取得執業資格之相關訓練,各機關依考量業務運作及個案實際情況時,宜審酌該專技執業證照與「機關業務或現任職務間有高度關聯性」,為得申請留職停薪之情事