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110-07-02為建構友善生養環境,於法定產檢假修正為7日前,就所僱用之懷孕勞工宜給予第6日、第7日有薪產檢假
110-07-02勞動部改制前行政院勞工委員會91年4月24日勞動三字第0910018612號書函等10函,自110年7月1日停止適用
110-07-01訂定發布「公教人員育嬰留職停薪津貼加發補助要點」(110年7月1日生效)
110-06-30公務人員執行職務時確診嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19),於集中檢疫場所(含防疫旅館)隔離治療時,得視同住院治療並發給慰問金
110-06-24為落實「0-6歲國家一起養」政策,軍公教人員育嬰留職停薪津貼加發措施(加發2成薪),由現行6成薪提高至8成薪,外加之2成薪並由中央全額負擔,自本(110)年7月1日起同步實施
110-06-24因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)防疫需要,公務人員考試錄取人員於實務訓練期間申請防疫照顧假及因應措施
110-06-23「育嬰留職停薪實施辦法」第2條、第9條條文業經勞動部修正發布(110年6月4日修正)
110-06-16「公務人員考試錄取人員訓練成績考核要點」第十一點及「公務人員晉升官等(資位)訓練成績評量要點」第十二點,業經修正發布(110年6月9日修正)
110-06-07修正「臺南市政府及所屬機關學校員工諮商輔導要點」並自即日起生效(110年6月7日修正)
110-05-21中央與地方任用、聘任雙軌制職務,其中列「薦任第九職等至簡任第十職等」、「薦任第七職等至第八職等」、「薦任第七職等至第九職等」及「委任第五職等或薦任第六職等至第七職等」者,其比照之聘任等級一案
110-05-21自110年5月5日起,公務人員考試錄取人員實施不支薪「疫苗接種(含接種後發生不良反應)假」,且無須相對延長其訓練期間
110-05-21配合校園因應嚴重特殊傳染性肺炎(武漢肺炎)疫情停課,有關各機關(構)人員因停課延伸照顧子女需求之請假規定
110-05-20各機關、學校及事業機構人員於109年3月19日(含)以後非因公出國者,防疫隔離假期間之例假日不予扣薪
110-05-17實施輪班、輪休制之公務人員依公務人員請假規則請生理假相關疑義
110-05-17「行政院及所屬各機關公務人員強制休假補助費改發國民旅遊卡持用作業規定」停止適用(110年5月12日停止適用)
110-05-14駐衛警察領有職業汽車駕駛執照、計程車駕駛人執業登記證,是否違反公務員服務法第14條規定疑義
110-05-11天然災害停止上班及上課作業Q A(110年5月修訂)
110-05-07原行政院人事行政局85年9月30日八十五局給字第34355號書函等10函(110年3月8日起停止適用)
110-05-03「公務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法」部分條文業經修正發布(110年4月16日修正施行)
110-04-29「公務人員退休資遣撫卹法施行細則」 第7條、第131條,業經修正發布(110年3月30日)